創新管理架構

擴編創新管理委員會

  1. 創新管理架構:擴大創新量能並深植企業文化DNA
  2. 組織架構圖如下:

創新管理與運作

  • 創新管理小組:指導創新策略及執行方向、審核執行計畫、評核各項創新提案。
  • ESG小組:提升各項創新提案對ESG議題之重視。
  • 克卜勒工作小組:募集與輔導各項創新提案。

成員配置

  • 主任委員:董事長
  • 副主任委員:總經理
  • 委員:11位各事業群與功能性單位最高主管
  • 克卜勒工作小組:15~20位 (涵蓋8大事業群)

會議召開頻率

  • 定 期:「創新管理小組」與「克卜勒工作小組」,每半年至少開會一次。
  • 不定期:「克卜勒工作小組」與「提案團隊」,依各提案進度,不定期進行討論。

創新提案活動
2022年度共募集41+49組創新提案,涵蓋產品、流程以及數據應用(包含TAMI數據平台)三大面向。